8月2日上午，，， ，集团公司党委召开了所属单位向导班子后备干部座谈会。。公司董事长、党委书记金国发同志参会并讲话提要求。。； ；；＞刍嵊傻澄笔榧恰⒓臀榧俏馕耐局鞒。。
会上，，， ，所属各单位16名后备干部代表围绕所在企业、单位“十三五”生长战略妄想，，， ，剖析了本单位完成战略目的面临的问题，，， ，并提出了响应的解决步伐和建议。。各人驻足自身岗位、连系现实，，， ，畅所欲言，，， ，既有深刻透彻的剖析诊断，，， ，又有详细明晰的思绪和对策，，， ，对城投集团系统各企业刷新生长、转轨变型具有很强的针对性和适用性。。
金国发同志在充分肯定各人驻足岗位，，， ，为公司生长献计献策的同时，，， ，着重强调了公司后备干步队伍建设的主要性。。他说：“做事靠人，，， ，各人是二级单位中层干部中的优异代表、后备人才、中坚实力，，， ，公司‘十三五’战略要落地，，， ，要靠各人同心起劲。。”为此，，， ，他提出了四点要求：一是一直增强磨炼、一直完善自己，，， ，提高综合能力。。要起劲做到德才兼备、走在前头；； ；；；要在政治上与党中央、省市委和城投集团公司党委坚持高度一致，，， ，不讲条件；； ；；；要强化看齐意识，，， ，顾全阵势，，， ，作育自己扎实的事情作风。。二是驻足岗位，，， ，做好本职事情，，， ，特殊是事情目的、年度绩效要完成好，，， ，做出效果。。三是进一步增强学习，，， ，从各个方面提升自己。。四是守纪律、讲规则，，， ，严酷遵守中央“八项划定”，，， ，做到清正清廉，，， ，树立优异形象，，， ，充分验展楷模作用。。
(党委事情部 稿/程锡钢摄影)
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